Vorteile der neuen Lernplattform von Mentessa

Fördern Sie Wachstum mit dem besten neuen Lernerlebnis

Sind Sie es leid, Mitarbeiter in verteilten Arbeitsumgebungen zusammenzubringen? Fällt es Ihnen schwer, die Motivation aufrechtzuerhalten? Verlieren Sie Ihre Leistungsträger? Wählen Sie Mentessa und entfalten Sie das wahre Potenzial Ihrer Mitarbeiter durch kollaboratives Lernen für Mentoring, Einarbeitung, Weiterbildungslösungen und eine Kultur des lebenslangen Lernens.

Mentessa-Plattform mit Community-Aufbau, Mentoring, intelligentem Matching und videobasiertem Lernen

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Kontinuierliches Lernen in einer sich ständig verändernden Welt fördern

Schaffen Sie eine Kultur der Zusammenarbeit, die motiviert und bindet. Fundierte Prozesse und Automatisierung helfen Ihnen trotz geringem Aufwand, ein individuelles Onboarding anzubieten. Durch den Aufbau einer Kultur des lebenslangen Lernens und der Zusammenarbeit wird Ihr Unternehmen bereit für die Herausforderungen der Zukunft der Arbeit.

Kollegen, die in einer vernetzten Lernkultur auf Mentessa zusammenarbeiten

Unternehmenskultur

Schaffung einer vernetzten Lernkultur, in der sich die Mitarbeiter von der Einarbeitung bis zur Pensionierung zugehörig fühlen

Mentessa konzentriert sich auf die Schaffung einer kollaborativen Kultur, die das Engagement und die Mitarbeiterbindung erhöht. Das Know-how und die Automatisierung von Prozessen beschleunigen das Onboarding von Mitarbeitern und machen es einfach, Menschen für das Lernen und die Zusammenarbeit miteinander zu verbinden und kontinuierliches Lernen in einer verteilten Umgebung zu organisieren. Mentessa hat sich zum Ziel gesetzt, Ihnen beim Aufbau einer Kultur des lebenslangen Lernens zu helfen, in der sich jeder schnell weiterbilden kann. Mentessa bietet einen einzigartigen Ansatz für das Onboarding neuer Mitarbeiter, der schneller ist als andere Lösungen auf dem Markt.

  • Fördern Sie die Verbindung und Zusammenarbeit Ihrer verteilten Teams, um eine höhere Produktivität und eine bessere Unternehmenskultur zu gewährleisten.
  • Fördern Sie ein Gefühl der Zielsetzung und Zugehörigkeit in Ihrer Organisation. Verändern Sie die Vielfalt und Integration in Ihrer Unternehmenskultur.
  • Mentessa ist der erste Schritt in eine neue Lernkultur, die Grundlage eines sicheren Raums, in dem Ideen ohne psychische Belastung fließen können, in dem sich Menschen entfalten können und in dem Fragen mehr als willkommen sind.
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Neuer Mitarbeiter wird mit einem Onboarding-Buddy auf Mentessa begrüßt

Onboarding

Beschleunigen Sie Ihr Onboarding und steigern Sie die Produktivität neuer Mitarbeitenden.

Mentessa bietet ein soziales Onboarding-Erlebnis mit einer kollaborativen Lernplattform, die Menschen hilft, voneinander zu lernen, anstatt von Inhalten. Videotrainings und Prozesse sind notwendig und effizient, aber sie helfen nicht, die Unternehmenskultur so schnell zu verstehen wie ein Peer Austausch. Mentessa unterstützt beides - mit einem Talent Pool, Onboarding-Buddies und einem automatisierten Skills Matching.

  • Verändern Sie die Einarbeitung von Mitarbeitern, indem Sie neue Mitarbeiter menschlich willkommen heißen und ihre Produktivität beschleunigen. Finden Sie einen Buddy, der sie mit unserem Onboarding-Matching durch das Onboarding führt.
  • Optimieren Sie den Einführungsprozess, damit Ihre Mitarbeiter mehr lernen und Dinge schneller verstehen. Schneller zur Produktivität gelangen.
  • Machen Sie Ihr Onboarding lebendig mit Peer Matching und menschenzentrierten Lernangeboten. Organisieren Sie Buddies und bringen Sie neue Mitarbeitende schneller ins Team.
  • Gewinnen Sie Top Talente mit umfassenden Lernangeboten, individuelle Betreuung und Spitzen-Onboarding.
Zufriedenere, besser befähigte Mitarbeiter, die über ihren gesamten Lebenszyklus hinweg engagiert sind

Erfahrung der Mitarbeiter

Empowered Employees - vom Onboarding bis Retirement

  • Wir schaffen eine Unternehmenskultur, in der Lernen und Zusammenarbeit groß geschrieben werden. So erreichen Sie höhere Ziele.
  • Mentessa bietet Einblicke in die echten Bedürfnisse Ihrer Mitarbeiter. Steigern Sie das Mitarbeiterengagement auf Basis von Daten.
  • Mit Mentessa unterstützen Sie die Transformation zur Skill-basierten Zusammenarbeit mit einer Kultur des Lernens.
Teams, die durch Weiterbildung auf Mentessa kollektives Fachwissen erschließen

Upskilling

Erschließen Sie das kollektive Fachwissen Ihrer Organisation

Mentessa bietet einen ansprechenden und rationalisierten Ansatz für das Onboarding und die Entwicklung von Organisationen. Mit automatisierten Prozessen wurde Mentessa entwickelt, um eine effizientere und produktivere Umgebung für Organisationen zu schaffen. Darüber hinaus fördert Mentessa das Lernen und Wachstum durch Vernetzung.

  • Verwandeln Sie Ihr Unternehmen in einen attraktiven Arbeitgeber, der auf die Bedürfnisse aller Mitarbeiter*innen eingeht.
  • Schärfen Sie die Fähigkeiten Ihrer Führungskräfte und erschließen Sie ihr kollektive Fachwissen.
  • Verwandeln Sie Ihr Unternehmen in ein Expertennetzwerk. Lösen Sie so Probleme schneller und besser - mit Hilfe aus der Gemeinschaft.
  • Stärken Sie Selbstbestimmung und autonomes Arbeiten mit kollegialer Beratung und individuellen Angeboten.
Eine Organisation, die eine Kultur des lebenslangen Lernens lebt

Lernen

Verwandeln Sie Ihren Arbeitsplatz in eine Lernkultur des lebenslangen Lernens

Mentessa bietet eine ansprechende Plattform für lebenslanges Lernen und Weiterqualifizierung. Mit leistungsstarken Automatisierungsprozessen und personalisierten Empfehlungen bietet Mentessa eine einzigartige Erfahrung, die zum Lernen und Wachsen anregt.

  • Schaffen Sie in Ihrer Organisation eine Unternehmenskultur des lebenslangen Lernens.
  • Fördern Sie das Lernvermögen Ihrer Mitarbeiter, indem Sie es selbstständigen Lernern ermöglichen, sich für ihre eigene Entwicklung verantwortlich zu fühlen. Mentessa Es werden nicht nur neue Lernmethoden entwickelt, sondern auch das Lernen aus formalen Schulungen verbessert, wodurch die Mitarbeitermotivation hoch bleibt.
Mit Mentessa bieten wir allen unseren Stakeholdern einzigartige Möglichkeiten in Bezug auf Zusammenarbeit, Wissensaustausch und Innovation.
Deutsche Telekom Deutsche Telekom
Mentessa skaliert auf 100% unserer Mitarbeiter, macht sie jeden Tag glücklich, ohne zusätzlichen Aufwand für uns.
OTP Bank OTP Bank
Genau die richtige Technologie für unsere Mentoren-Community. Wir können die intuitive Plattform nutzen, um die Gründer von morgen mit den richtigen Experten zu verbinden. Das spart uns eine Menge Arbeit und macht uns sehr effizient.
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Tolles Werkzeug! Zufriedener Kunde!
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Sowohl die Vorarbeiten als auch die Umsetzung waren sehr professionell und wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit.
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